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Vorteile

Interessante Geldanlage mit kurzer Kündigungsfrist

Besitzt Ihr Unternehmen freies Kapital, welches Sie mittel- bis langfristig nicht verwenden werden, dann ist das Kündigungsgeld eine geeignete Festgeld-­Anlageform. Anstelle einer vertraglich vereinbarten Laufzeit wird zwischen der Bank und dem Kunden eine Kündigungs­frist2 festgelegt. Nach erfolgter Kündigung und Ablauf der Frist wird der frei wählbare Anlage­betrag inklusive der Zinsen ausgezahlt.

Ihre Vorteile

  • Geldanlage ohne feste Laufzeit
  • Sie wählen den Anlagebetrag
  • Profitieren Sie von einer variablen Verzinsung
  • Zuzahlungen sind jederzeit möglich1
  • Kein Kontoführungspreis

Inklusive Einlagensicherung

Verlassen Sie sich auch als Unternehmen auf den starken Haftungs­verbund: Das Sicherungssystem der Sparkassen-Finanzgruppe schützt Einlagen bei einer Sparkasse, einer Landesbank oder einer Landesbausparkasse.

Ihr nächster Schritt

Das Kündigungsgeld ist eine ideale Ergänzung zu Ihrem S-Geschäftsgirokonto.

Konditionen

Konditionen Kündigungsgeld

Zinssatz variabel (je nach Kündigungsfrist)
Zuzahlungen möglich1 Ja
Teilauszahlungen möglich Ja
Kündigungsfrist2 35 Tage, 95 Tage, 185 Tage, 370 Tage
Maximale Laufzeit unbefristet
Zinssatz variabel (je nach Kündigungsfrist)
Zuzahlungen möglich1 Ja
Teilauszahlungen möglich Ja
Kündigungsfrist2 35 Tage, 95 Tage, 185 Tage, 370 Tage
Maximale Laufzeit unbefristet
Ihr nächster Schritt

Nutzen Sie diese Anlage als gute Alternative zu Ihrem Festgeld.

1 Weitere Einzahlungen sind jederzeit bis zur Kündigung über das Referenzkonto möglich. Bitte wenden Sie sich für weitere Informationen an Ihre Sparkasse.

2 Die Kündigungsfrist beträgt entweder 35 Tage, 95 Tage, 185 Tage oder 370 Tage, je nach vereinbarter Frist.

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